Îi atenţionez pe cititorii permanenţi sau ocazionali că nu sunt interesat de achiziţii (nici măcar de chilipiruri), nu fac comerţ, nu fac evaluări şi expertize, nu fac niciun fel de intermedieri şi nu asigur servicii de ştiri sau consultanţă
.

vineri, 18 mai 2012

Poşta Română: un nou director general şi o nouă restructurare

Consiliul de Administraţie al companiei ai desemnat săptămâna trecută un nou director general în persoana lui Ion Smeeianu, o cunoştinţă mai veche a noastră (a ocupat funcţia de preşedinte al fostei agenţii de reglementare în comunicaţii, în timpul guvernului Tăriceanu, când actualul ministru Dan Nica ocupa aceeaşi funcţie).
Primele declaraţii ale noului director general (citate de mai multe publicaţii) confirmă faptul că Poşta va "beneficia" din nou de o reorganizare. Interesant este faptul că de prin 2000, Poşta se tot reorganizează, iar în aceşti 12 ani a ajuns să aibă (după numeroase restructurări, care de care mai reuşită) de la 32.000, la aproape 36.000 angajaţi. Referitor la această ultimă restructurare, Smeeianu a declarat că deciziile finale vor depinde de rezultatul negocierilor ce urmează să se desfăşoare cu sindicatele. Dar se vizează reducerea schemei de personal cu circa 1.000 de salariaţi, în principal cu funcţii administrative şi de conducere.
Încă nu ştim nimic despre strategia noii conduceri cu privire la bunul mers al sectorului care este de interes pentru noi: Fabrica de Timbre (care a înglobat Romfilatelia - măcar pe hârtie, fosta societate nedepunând bilanţ separat, conform datelor de la Ministerul Finanţelor).

12 comentarii:

  1. Hmmm :/ Dupa 20 de ani de experiente triste, am indoieli ca romanii stiu sa restructureze ceva.

    RăspundețiȘtergere
    Răspunsuri
    1. Din câte îmi dau eu seama, cred că nu doresc (cel puţin în cazul de faţă).

      Ștergere
  2. Bună Max!
    Un weekend excelent îți doresc!

    RăspundețiȘtergere
  3. Nu inteleg de ce nu se documenteaza cum au rezolvat alte state...
    Nu uit ca institutia are si o componenta sociala, insa aceasta nu se refera la mentinerea de angajati ineficienti...

    Sa aveti bucurii !

    RăspundețiȘtergere
    Răspunsuri
    1. S-au documentat ei, dar le lipseşte voinţa, asta este.
      Sunt de acord că există şi o componentă socială, dar de aici până la a ţine în braţe o sumedenie de trântori distanţa este cam mare.
      Cazurile cu adevărat sociale sunt puţine.

      Ștergere
  4. Să sperăm că această schimbare va aduce ceva bun, nu ca la Educaţie unde n-au nimerit-o deloc...

    O zi frumoasă, Peter!:-)

    RăspundețiȘtergere
    Răspunsuri
    1. Sperăm o viaţă întreagă Alexandru. Câteodată însă o facem degeaba, din păcate.
      O zi frumoasă îţi doresc şi eu!

      Ștergere
  5. Peter, crezi ca numirea va aduce schimbari benefice sau e pur si simplu o mutare politica si atat?

    RăspundețiȘtergere
    Răspunsuri
    1. Cred că e politică mutarea, dar am mari bănuieli că acolo se mai petrece şi altceva, tocmai am scris un articol astăzi (sâmbătă) legat tot de Poştă.

      Ștergere
  6. Salve Max !
    Citeam in revista POSTASUL ca United States Postal Services risca sa intre in incapacitate de plata datorita pierderilor colosale , peste 10 miliarde dolari in ultimul an financiar.
    Revolutia comunicatiilor afecteaza imens sistemele postale ale tuturor tarilor.
    Oare ce se va intampla cu marca postala ?

    Max , multumiri pentru activitatea ta filatelica in online !

    RăspundețiȘtergere
    Răspunsuri
    1. La americani este altă poveste decât la noi, la ei au o anumită legislaţie care le impune o limitare a finanţării. Poţi găsi detalii pe blogul lui John Apfelbaum (îl am în blogroll, caută-l în coloana din dreapta), în câteva articole de acum trei-patru luni.

      Ștergere